Abuzul în serviciu: O amenințare reală pentru sindicate
Emil Pascut de la Sindicatul Diamantul dezvăluie
Într-o lume în care justiția pare să fie o fantomă ce se ascunde în umbre, Emil Pascut de la Sindicatul Diamantul își ridică vocea pentru a dezvălui abuzurile la care sunt supuși uneori reprezentanții sindicatului. Într-o societate în care legea pare să fie un instrument maleabil în mâinile celor puternici, Pascut ne arată cum articolul 304 din Codul Penal este folosit ca o armă de constrângere împotriva sindicatului.
Încrederea în sistem: Un lux pe care polițiștii nu și-l permit
Politiștii care aleg să dezvăluie ilegalitățile comise de șefii lor se confruntă cu o realitate dură. Încrederea lor în sistem este zero. Dacă ar fi încurajați să vorbească și dacă s-ar simți protejați împotriva răzbunării celor acuzați, nu ar alege varianta de sesizare în ascuns a sindicatului.
Sindicatul Diamantul: Un scut, nu un colector de reclamații anonime
Emil Pascut își exprimă dorința ca Sindicatul Diamantul să nu fie privit ca un organ colector de reclamații anonime. Sindicatul nu este linia telefonică sau mesageria DNA sau DGA, nu este DGIPI și nici nu are resurse pentru așa ceva. În anumite situații serioase, sindicatul își asumă rolul de intermediar al unor dezvăluiri publice de la surse anonime, privind ilegalitățile săvârșite de șefi.
Abuzul în serviciu: O realitate dură pentru polițiști
Conduita abuzivă a sefei de resurse umane de la IPJ Vaslui a fost dezvăluită de Emil Pascut. Trei agenți de poliție, membri SPRD (Codreanu, Berica, Baciu) au fost abuzați de sefa SMRU din IPJ Vaslui, Sucheana-Sandu Monica. Ulterior, s-a aflat că mai erau încă alți șase agenți, victime ale aceluiași tip de conduită abuzivă.
Legea: Un scut sau o sabie?
Sefa SRU a încălcat de mai multe ori un text foarte clar dintr-o lege în vigoare (art.27 indice 31 din lege 360/2002) refuzând să le pună la dispoziție tuturor funcțiile vacante din unitate și din țară. Astfel, agenții puși la dispoziție nu și-au putut exercita neîngrădit dreptul recunoscut de lege de a opta pentru oricare dintre funcțiile vacante și pentru care îndeplineau condițiile legale de ocupare.
Abuzul în serviciu: O infracțiune care nu poate fi ascunsă
Abuzul în serviciu este o infracțiune care nu poate fi ascunsă. Funcționarul public care ia la cunoștință de săvârșirea unei infracțiuni care se urmărește din oficiu, este obligat să formuleze sesizarea prevăzută de art.291 Cod Procedura Penală. În caz contrar, acesta poate fi acuzat de omisiunea sesizării, o infracțiune prevăzută de art.267 Cod Penal.
Concluzie
Abuzul în serviciu este o realitate dură cu care se confr